За невыплату зарплаты обвиняется бывший директор

По данным следствия в период с марта 2012 года по август 2013 года обвиняемый систематически свыше двух месяцев не выплачивал заработную плату, пособия и иные установленные выплаты 14 работникам предприятия, в результате чего перед ними образовалась задолженность на общую сумму более 2 млн. рублей. При этом у руководителя была реальная возможность своевременно оплачивать труд работников и погасить долги, однако имевшиеся денежные средства были израсходованы на хозяйственно-оперативные нужды и расчеты с контрагентами.

Фигурант признал вину по предъявленному обвинению. Уголовное дело с утвержденным обвинительным заключением направлено в суд для рассмотрения по существу.