Погода в Усинске
Городские вебкамеры
Популярные новости
Работа в Усинске
Требуется повар - Требуется повар в ЦРБ на мясной цех. График работы: 5-дневная ...
Работа Спасателем - Открыта вакансия на должность спасателя в государственному ...
Кладовщик-оператор - На склад в г. Усинске ул. Промышленная, 28/1 требуется ...
Уборщица - Ищем уборщицу. Плавающий график, все подробности по телефону....
Требуются продавцы-кассиры - Приглашаем на работу в магазин Красное Белое, по адресу Возейская, ...
Все вакансии
Работа Спасателем - Открыта вакансия на должность спасателя в государственному ...
Кладовщик-оператор - На склад в г. Усинске ул. Промышленная, 28/1 требуется ...
Уборщица - Ищем уборщицу. Плавающий график, все подробности по телефону....
Требуются продавцы-кассиры - Приглашаем на работу в магазин Красное Белое, по адресу Возейская, ...
Усинск Онлайн
- Александр Петров возглавит отделение и поможет запустить хирургический центр
- Усинец, прошедший СВО, получает поддержку фонда «Защитники Отечества»
- В Усинске выявили фиктивные договоры с мигрантами: МВД подвело итоги операции «Нелегал-2025»
- Какие законы вступают в силу в июле
- Жители деревни Акись отметили юбилей родного села
- Магия перевоплощения: в Усинске прошёл тренинг по актёрскому мастерству для старшего поколения
- Усинец, прошедший СВО, получает поддержку фонда «Защитники Отечества»
- В Усинске выявили фиктивные договоры с мигрантами: МВД подвело итоги операции «Нелегал-2025»
- Какие законы вступают в силу в июле
- Жители деревни Акись отметили юбилей родного села
- Магия перевоплощения: в Усинске прошёл тренинг по актёрскому мастерству для старшего поколения
КомиИнформ
- Погода в Коми 1 июля: повсеместно дожди и грозы
- Фермеры рассказали о "невыносимых" условиях торговли на ярма ...
- Отделение СФР по Коми обеспечило путевками в санатории более ...
- С врача, не выполнившего условия договора о целевом обучении ...
- В селе Нившера завершили благоустройство площадки для отдыха ...
- Осужденные в колониях Коми сдали ЕГЭ, получили аттестаты и г ...
- Фермеры рассказали о "невыносимых" условиях торговли на ярма ...
- Отделение СФР по Коми обеспечило путевками в санатории более ...
- С врача, не выполнившего условия договора о целевом обучении ...
- В селе Нившера завершили благоустройство площадки для отдыха ...
- Осужденные в колониях Коми сдали ЕГЭ, получили аттестаты и г ...
Городской форум
1. Звуки музыки 2 [Мишa, 28 June 2025]
2. Флудилка, Болталка, Рюмочная - 2 [Мишa, 28 June 2025]
3. А тени на стенах рисуют с утра монограмму вес... [Валерий Мазманян, 23 May 2025]
4. Юмор и жесть(ролики) [AV, 21 May 2025]
5. Маршруты выходного дня [AV, 11 May 2025]
6. Аэропорт Усинска [Мишa, 08 May 2025]
7. Переименование Усинска [Мишa, 08 May 2025]
8. Стихи [Маргарита, 28 April 2025]
9. Свобода в нашей стране [Маргарита, 28 April 2025]
10. Жизнь [Маргарита, 28 April 2025]
2. Флудилка, Болталка, Рюмочная - 2 [Мишa, 28 June 2025]
3. А тени на стенах рисуют с утра монограмму вес... [Валерий Мазманян, 23 May 2025]
4. Юмор и жесть(ролики) [AV, 21 May 2025]
5. Маршруты выходного дня [AV, 11 May 2025]
6. Аэропорт Усинска [Мишa, 08 May 2025]
7. Переименование Усинска [Мишa, 08 May 2025]
8. Стихи [Маргарита, 28 April 2025]
9. Свобода в нашей стране [Маргарита, 28 April 2025]
10. Жизнь [Маргарита, 28 April 2025]
Фотогалерея Усинска
Бесплатные объявления
Станки, пресса, гильотины, листогибы, труб ... - ...
Требуется повар - Требуется повар в ЦРБ на мясной цех. График работы: 5-дневная рабочая неделя Зарплата ...
Работа Спасателем - Открыта вакансия на должность спасателя в государственному учреждении. Справки по ...
Продаю 1-ю квартиру в Кирове - Продаю 1-ю квартиру 32, 6 КВ. м. в г. Кирове. На первом этаже 9-ти этажного дома. ...
«Галерея Дверей» - интернет-магазин дверей от прои ... - Подбираете двери для обустройства дома? Ищите прекрасные модели с превосходными ...
Все объявления
Требуется повар - Требуется повар в ЦРБ на мясной цех. График работы: 5-дневная рабочая неделя Зарплата ...
Работа Спасателем - Открыта вакансия на должность спасателя в государственному учреждении. Справки по ...
Продаю 1-ю квартиру в Кирове - Продаю 1-ю квартиру 32, 6 КВ. м. в г. Кирове. На первом этаже 9-ти этажного дома. ...
«Галерея Дверей» - интернет-магазин дверей от прои ... - Подбираете двери для обустройства дома? Ищите прекрасные модели с превосходными ...
Наши партнеры
БНКоми
- В Ухте ребенок повторно пострадал от укуса бездомной собаки
- Специалист медицины катастроф рассказала про метод 10 секунд для «ожив ...
- Педиатр из Коми уехала в Краснодарский край вместо отработки ординатур ...
- Потери ВСУ за сутки составили 1350 военных
- Станислав Хахалкин об участниках «Пера. Путь героя»: «Принять решение ...
- Стали известны имена резервистов управленческих кадров Коми
- В Эжве задержан подозреваемый в поджоге автомобиля
- В Усть-Вымском районе сняли «картофельный карантин»
- Специалист медицины катастроф рассказала про метод 10 секунд для «ожив ...
- Педиатр из Коми уехала в Краснодарский край вместо отработки ординатур ...
- Потери ВСУ за сутки составили 1350 военных
- Станислав Хахалкин об участниках «Пера. Путь героя»: «Принять решение ...
- Стали известны имена резервистов управленческих кадров Коми
- В Эжве задержан подозреваемый в поджоге автомобиля
- В Усть-Вымском районе сняли «картофельный карантин»
Форум | | | Объявления | | | Фото | | | Музыка | | | Видео | | | Гостиницы | | | Карты | | | Мероприятия | | | О сайте |
На пять ступеней выше

– Результаты проверки, проводившейся в конце минувшего года специалистами СПНУ «Роснефть-Термнефть», говорят о положительной динамике, – отметил менеджер по энергетической эффективности «РН – Северная нефть» Сергей Козак. – Показатели за прошлый год улучшились по ряду направлений, благодаря чему «РН – Северная нефть» поднялась в рейтинге Компании на пять пунктов. В основном этот рост обеспечен позитивными изменениями в области системы менеджмента и повышения энергоэффективности процессов механизированной добычи нефти.
Сыграло свою роль и то, что в августе прошлого года «РН – Северная нефть» прошла сертификацию и подтвердила соответствие системы энергоменеджмента международному стандарту ISO 50001:2011 «Energy management systems – Requirements with guidance for use» и национальному стандарту ГОСТ Р ИСО 50001-2012 «Системы энергетического менеджмента. Требования и руководство по применению».
Сертификации предшествовала большая организационная, техническая и документационная работа. Во время проверки специалисты компании «ДЭКУЭС» оценивали работоспособность всей системы энергоменеджмента – изучали журналы, планы, графики, результаты производственного контроля, объёмы переоснащения производства, внедрения новых технологий и замены типового оборудования на энергосберегающее. В дальнейшем их заключение было подтверждено и в ходе надзорного аудита.
– Аудиторами, проводившими нынешнюю комплексную проверку на предмет энергоэффективности и энергосбережения, были проанализированы все направления, – говорит С. Козак. – Досконально изучалось всё, что касается системы энергетического менеджмента, качества планирования энергоэффективности нефтедобычи, вопросов энергосбережения в процессе механизированной добычи нефти и попутной пластовой воды, поддержания пластового давления и утилизации воды, сбора, подготовки и перекачки нефти, систем электро- и теплоснабжения, учёта и контроля энергоэффективности как в ходе деятельности, так и на стадии проектирования и закупочных процедур. То есть давалась комплексная оценка. И тем приятнее отмеченная положительная динамика.
Как подчеркнул С. Козак, в механизированной добыче наивысший балл получили исполнение утверждённых локальных нормативных документов и инструкций по повышению энергоэффективности, квалификация персонала, информированность по энергосберегающим технологиям и оборудованию, технико-экономические расчёты. Деятельность рабочей группы и менеджера по энергоэффективности, вовлечённость профильных служб в процесс повышения энергоэффективности, внедрение системы энергоменеджмента, обучение персонала, финансирование программы энергосбережения, выездные аудиты на месторождения и ряд других направлений деятельности тоже получили максимально возможную оценку. Осталось подтянуть планирование, изучение и внедрение новых технологий в самые энергоёмкие направления – механизированную добычу и поддержание пластового давления, чтобы упорядочить процесс и добиться более высокого результата.
К самой системе энергетического менеджмента у аудиторов существенных замечаний не возникло. Более того, проверяющие выделили ряд положительных факторов, в том числе – объявление смотра-конкурса на лучшее структурное подразделение «РН – Северная нефть» в области энергоэффективности.
с 2017 года конкурс по энергоэффективности станет таким же действенным механизмом мотивации, как ежегодные состязания цеховых структур в области промышленной безопасности, охраны труда и экологической безопасности.
– Наша цель – добиться максимально возможного результата 100 баллов, – подчеркнул С. Козак. – Ведь призовое место в рейтинге НК «Роснефть» не только почётно, но и даёт возможность поощрить отличившихся работников, получить ресурсы для совершенствования системы энергоменеджмента и повышения энергоэффективности производства.
Сыграло свою роль и то, что в августе прошлого года «РН – Северная нефть» прошла сертификацию и подтвердила соответствие системы энергоменеджмента международному стандарту ISO 50001:2011 «Energy management systems – Requirements with guidance for use» и национальному стандарту ГОСТ Р ИСО 50001-2012 «Системы энергетического менеджмента. Требования и руководство по применению».
Сертификации предшествовала большая организационная, техническая и документационная работа. Во время проверки специалисты компании «ДЭКУЭС» оценивали работоспособность всей системы энергоменеджмента – изучали журналы, планы, графики, результаты производственного контроля, объёмы переоснащения производства, внедрения новых технологий и замены типового оборудования на энергосберегающее. В дальнейшем их заключение было подтверждено и в ходе надзорного аудита.
– Аудиторами, проводившими нынешнюю комплексную проверку на предмет энергоэффективности и энергосбережения, были проанализированы все направления, – говорит С. Козак. – Досконально изучалось всё, что касается системы энергетического менеджмента, качества планирования энергоэффективности нефтедобычи, вопросов энергосбережения в процессе механизированной добычи нефти и попутной пластовой воды, поддержания пластового давления и утилизации воды, сбора, подготовки и перекачки нефти, систем электро- и теплоснабжения, учёта и контроля энергоэффективности как в ходе деятельности, так и на стадии проектирования и закупочных процедур. То есть давалась комплексная оценка. И тем приятнее отмеченная положительная динамика.
Как подчеркнул С. Козак, в механизированной добыче наивысший балл получили исполнение утверждённых локальных нормативных документов и инструкций по повышению энергоэффективности, квалификация персонала, информированность по энергосберегающим технологиям и оборудованию, технико-экономические расчёты. Деятельность рабочей группы и менеджера по энергоэффективности, вовлечённость профильных служб в процесс повышения энергоэффективности, внедрение системы энергоменеджмента, обучение персонала, финансирование программы энергосбережения, выездные аудиты на месторождения и ряд других направлений деятельности тоже получили максимально возможную оценку. Осталось подтянуть планирование, изучение и внедрение новых технологий в самые энергоёмкие направления – механизированную добычу и поддержание пластового давления, чтобы упорядочить процесс и добиться более высокого результата.
К самой системе энергетического менеджмента у аудиторов существенных замечаний не возникло. Более того, проверяющие выделили ряд положительных факторов, в том числе – объявление смотра-конкурса на лучшее структурное подразделение «РН – Северная нефть» в области энергоэффективности.
с 2017 года конкурс по энергоэффективности станет таким же действенным механизмом мотивации, как ежегодные состязания цеховых структур в области промышленной безопасности, охраны труда и экологической безопасности.
– Наша цель – добиться максимально возможного результата 100 баллов, – подчеркнул С. Козак. – Ведь призовое место в рейтинге НК «Роснефть» не только почётно, но и даёт возможность поощрить отличившихся работников, получить ресурсы для совершенствования системы энергоменеджмента и повышения энергоэффективности производства.
(С) Татьяна МАЦАКОВА
- Газета "Наш новый Север"
| - 31-01-2017, 16:31
- Печать
1313
|