УСИНСК.ин - информационный городской сайт Усинский сайт купи-продай УСИНСК.ин - информационный городской сайт
Погода в Усинске
Городские вебкамеры
Популярные новости
Работа в Усинске
Кладовщик-оператор - На склад в г. Усинске ул. Промышленная, 28/1 требуется ...
Уборщица - Ищем уборщицу. Плавающий график, все подробности по телефону....
Требуются продавцы-кассиры - Приглашаем на работу в магазин Красное Белое, по адресу Возейская, ...
Диспетчер в транспортное предприятие - Требуется диспетчер в транспортное предприятие Обязанности: ...
Мойщик посуды/Кухонный работник - Приглашаем на работу кухонного работника. Подробности по телефону....
Обучение по профессии - Учебный центр «Промышленный ресурс» предлагает пройти обучение и ...
Работа - Для работы в г. Усинск требуются маляры-пескострущики, работа на ...

Все вакансии
Усинск Онлайн
КомиИнформ
Городской форум
1. Записочки о парковке. [Alex~, Вчера, 16:19]
2. Флудилка, Болталка, Рюмочная - 2 [SmokerMan, Вчера, 11:35]
3. Вести с полей [AV, Вчера, 9:54]
4. Жизнь [Маргарита, 16 April 2024]
5. Звуки музыки 2 [Alex~, 16 April 2024]
6. Зимник 2022-23 [Chuck, 15 April 2024]
7. они уходят... [SmokerMan, 29 March 2024]
8. Виктор Цой [AV, 15 March 2024]
9. Серебряный Дождь в Усинске [Мишa, 08 March 2024]
10. Как быть юному IT-шнику? [AV, 04 March 2024]

Последние сообщения

Фотогалерея Усинска
Бесплатные объявления
АРТО - оборудование для гостиниц, ресторанов и от ... - Открывая свой собственный бизнес в ресторанной сфере, индивидуальный предприниматель ...
Кладовщик-оператор - На склад в г. Усинске ул. Промышленная, 28/1 требуется кладовщик-оператор. ...
Войлок - Войлок изготавливают из тонкой, полугрубой и грубой шерсти в чистом виде. Используется ...
Английский язык - Английский язык онлайн для взрослых и детей. Преподаватель вуза. Самые современные ...
Сдам квартиру - Сдам квартиру 1 комнатную цена в месяц 13 000 рублей + вода и электроэнергия по ...
Отдых в Кисловодске. - Отдых в Кисловодске. Апартаменты в 150 метрах от входа в уникальный парк, 7 мин. пешком ...
Уборщица - Ищем уборщицу. Плавающий график, все подробности по телефону....

Все объявления
Наши партнеры

Газета Северные ведомости
БНКоми
МВД РК информирует

Молодо – не зелено!

Молодо – не зелено!«За молодёжью – будущее». «Избитая фраза», – скажете? Возможно, но справедливость её вряд ли кто-то поставит под сомнение. Ведь именно молодым специалистам, недавно покинувшим студенческую скамью и постигающим производственные тонкости, предстоит подхватить эстафету и стать в будущем достойной сменой ветеранам отрасли.
Какое оно, нынешнее поколение молодых нефтяников? Как и много лет назад – разное. Некоторые ребята первые шаги делают несмело и пока ещё на профессиональном поприще о себе не заявили. Другие – наоборот, почти сложившиеся специалисты с ясным взглядом на производственные проблемы и огромным желанием принять участие в их решении.
Один из таких – молодой специалист «РН – Северная нефть», оператор технологических установок цеха подготовки, перекачки нефти №2 (ЦППН-2) Сахраддин Гасанлы.
– Деятельный, ответственный, исполнительный, – характеризует своего подчинённого начальник ЦППН-2 Евгений Гаврилов. – В отличие от многих других новичков, включился в производственный процесс без раскачки. Причём видно, что Сахраддину «нефтянка» действительно интересна, в вузе он явно не просиживал пары от звонка до звонка, а вдумчиво изучал нефтегазовое дело. Об этом, собственно, говорит и его «красный» диплом, с которым он окончил Усинский филиал УГТУ.
В «РН – Северная нефть» Сахраддин работает первый год, устроился на предприятие летом 2015-го сразу после окончания университета.
– Выбор Усинского филиала УГТУ был осознанным, – рассказывает Сахраддин. – Во-первых, все свои дальнейшие планы связываю с Усинском, в котором прожил больше 20-и лет и считаю его родным городом. Вторым важным аргументом в его пользу было местоположение – для учёбы не нужно уезжать из дома, оставлять родителей, опять же экономия. Но что, наверное, самое важное – мало найдётся университетов, которые, образно говоря, стоят на месторождении и имеют возможности максимально приблизить обучение к потребностям производства. Да и проблем с практикой нет: усинские предприятия нефтегазовой отрасли охотно приглашают на работу выпускников УГТУ и его Усинского филиала: им нет нужды объяснять специфику нефтяного производства в условиях Крайнего Севера.

Молодо – не зелено!

Молодо – не зелено!


Собственно, благодаря этому С. Гасанлы ещё в студенческие годы узнал о деятельности Компании «Роснефть» и её дочернего общества «РН – Северная нефть».
– Сотрудники предприятия проводили с нами серьёзную профориентационную работу, привлекали к участию в научно-технических конференциях, спортивных и культурных мероприятиях, поощряли лучших, – рассказывает Сахраддин. – Такое отношение к потенциальным кадрам мне очень импонировало. Два года проходил производственную практику в «РН – Северная нефть» – сначала на Нядейюском месторождении, а потом – в технологическом отделе разработки месторождений, где мои знания о производстве значительно расширились и появилось чёткое понимание, что в дальнейшем работать хочу именно здесь, в коллективе «РН – Северная нефть». Очень старался зарекомендовать себя и рад, что моё желание в итоге осуществилось! Когда пришёл на производство, моим наставником стал мастер ЦППН-2 Сергей Воронов, которому я очень благодарен за помощь. Он быстро ввёл меня в курс дела, познакомил с технологической схемой предприятия, обозначил в ней место нашего цеха, рассказал о задачах, которые решаем. Объяснил, с чего начинается смена, как необходимо поступать в том или ином случае, мы даже проигрывали непредвиденные ситуации, чтобы я чётко знал алгоритм правильных действий и не терялся. Поначалу было сложно. Не в физическом, а в эмоциональном плане – на производстве ты уже не сторонний наблюдатель или помощник того же оператора, как во время практики. Здесь уже нужно на деле применять свои знания и принимать решения, от которых зависит производственный процесс. Опасение сделать что-то неправильно заставляла сильно переживать. Сейчас, когда уже втянулся в работу, стал более уверенным. Но никогда не побоюсь переспросить, уточнить какой-то момент у опытного специалиста, чтобы перепроверить себя и не допустить ошибки. Мнимая стеснительность или излишняя самоуверенность могут дорого обойтись всему цеху и предприятию. Теперь уже чёткий распорядок смены – от обязательного обхода объектов и визуального осмотра оборудования и задвижек на промежуточной насосной станции «Лабаган», где тружусь, до оценки параметров, которые выводятся на монитор компьютеров, – стал привычным делом.
По приходу в «РН – Северная нефть» Сахраддин включился не только в работу, но и стал активным участником совета молодых специалистов предприятия. Если не находится на вахте – задействован во всех мероприятиях, организованных советом, будь то молодёжный патриотический форум, ток-шоу или профориентационный месячник для школьников Усинска.
Недавно в копилку личных достижений Сахраддин добавил ещё одно – успешное выступление на XI научно-технической конференции молодых специалистов «РН – Северная нефть», по итогам которой С. Гасанлы стал «серебряным» призёром и в скором времени будет представлять «РН – Северная нефть» на кустовой НТК молодых специалистов дочерних обществ НК «Роснефть» в Красноярске.
– В научно-технических конференциях участие молодых специалистов, которые трудятся на предприятии первый год, необязательно, но, конечно, приветствуется, – рассказывает Сахраддин. – Мне же захотелось продолжить научно-исследовательскую работу, которая является неотъемлемой частью студенческой жизни, но перевести её уже в производственную плоскость. То есть, взять для изучения проблему, актуальную непосредственно для нефтегазовой отрасли и «РН – Северная нефть». Так и был подготовлен проект «Выбор комплексной системы подготовки тяжёлой нефти», предлагающей перейти от стандартного ёмкостного оборудования к установкам комплексной подготовки высоковязкой нефти и использования новых центробежных сепараторов. Научным руководителем проекта стал и. о. начальника управления подготовки нефти и газа Максим Мирошниченко, который оказал большую помощь. Для нашего предприятия эта тема актуальна и именно в части подготовки сырья, добываемого на «северной» группе месторождений, включая и Лабаганское, а также на участках, где площадь месторождения небольшая. Работать над проектом было интересно, но и сложно, пришлось обрабатывать массу информации, анализировать её, консолидировать, чтобы получить результат и доказать целесообразность применения предлагаемых установок, показать экономический эффект. К выступлению серьёзно готовился, очень помог тренинг публичного выступления, который проводился накануне НТК специально для участников конференции. В итоге, считаю, справился неплохо. Но впереди ещё более серьёзное испытание, кустовая научно-техническая конференция, где нам предстоит защищать честь родного предприятия. Сейчас продолжаю дорабатывать проект с учётом замечаний и рекомендаций. Надеюсь и в Красноярске выступить достойно, а в будущем – увидеть проект в действии.


(С) Татьяна ЧЕРНОБРОВКИНА
Похожие новости:
  • Обладатели инновационных идей
  • «Добрых дел много не бывает», – считают молодые специалисты «РН – Северная ...
  • От эксперимента – к техническому ноу-хау
  • Воспитываем «нефтяников-универсалов»
  • Совет молодых специалистов: школа роста
  • Инновационные идеи – на пользу производству
  • Лучшую выпускницу первого в Усинске «Роснефть-класса» взяли на работу в «РН ...
  • Новые имена
  • Шанс для молодых
  • Интеграцию науки в производство обсудили представители компании ООО "РН-Се ...